Vsebina:
- Medicinski video: Oddaja Preprosto naravno - Reiki
- Katere so lastnosti vodje?
- 1. Samozavest
- 2. Organizacijske sposobnosti
- 3. Sposobnost reševanja problemov
- 4. Čustvena inteligenca
Medicinski video: Oddaja Preprosto naravno - Reiki
Poskusite pogledati znane osebnosti, ki so uspešni v svojih prizadevanjih na svojih področjih. Vse uspešne figure imajo eno skupno lastnost, in sicer velik vodstveni duh. Za razliko od mnogih pričakovanj ljudi, je bil duh vodstva zgrajen iz nič, namesto da bi bil od rojstva samoumeven. Torej, kot starš, ste odgovorni za vzbujanje vodstva v svojih sinovih in hčerkah na začetku. Torej, tukaj je nekaj nasvetov za izgradnjo idealen vodja.
Katere so lastnosti vodje?
Da bi otrokom vzbudili vodstvo, morate najprej razumeti, katere lastnosti mora imeti vodja. Potem lahko otroke razvijete in seznanite z njimi, da dosežejo te lastnosti. Bolj jasno, spodaj si oglejte štiri glavne lastnosti.
1. Samozavest
Ustvarite zaupanje otrok, tako da otroke usmerite k iskanju njihovih interesov in talentov. Če se bodo otroci lahko razvijali na področjih, ki so jim všeč, bodo otroci bolj motivirani in samozavestni v boju. Za usposabljanje zaupanja otrok se izogibajte besedam, zaradi katerih se otroci počutijo slabše, kot so: "Kje lahko končate roman v enem tednu."
PREBERITE TUDI: Ljudje, ki radi berejo knjige, so srečnejši
Ko otroci nekaj naredijo, ne dajte pretirane pohvale ali daril. To je tako, da otrok ve, da je res sposoben opraviti nalogo in da je njegova odgovornost, da se potrudi po svojih najboljših močeh. Na primer, otrok lahko dobi najvišji rezultat v razredu, dovolj pohvale s stavkom, kot je: "No, očka / mati ve, da če si resen glede učenja, lahko dobiš dobre ocene, kot je ta. Nadaljuj s svojimi prizadevanji, sin.
2. Organizacijske sposobnosti
Prisilno vodstvo pomeni, da mora biti vaš otrok navajen upravljanja časa, merjenja njegovih sposobnosti in discipline. Naučite otroke, da pripravijo dnevni urnik in ga izpolnite, na primer, kdaj se mora otrok zbuditi, se pripraviti na šolo, igrati se, delati domače naloge in spati. V tem primeru morate biti tudi zgled, na primer tako, da vedno znova vstanete na čas in hkrati vzamete otroka v šolo.
PREBERI TUDI: Reči "ne" otrokom, dobrim ali slabim?
3. Sposobnost reševanja problemov
Vodja mora biti sposoben najti rešitve in rešiti probleme, tudi v težkih pogojih. Če želite naučiti to sposobnost, je navada dovoliti otrokom, da sami sprejemajo svoje odločitve. Ne navadite se na določanje vsega zanj. Poslušajte otroke in vedno vprašajte njihovo mnenje. Tako lahko otroku pomagate, ko mora rešiti problem.
Če otrok vzame napačno izbiro ali odločitev ni končana dobro zanj, otroka nemudoma ne prekrivajte ali krivite. Ta izkušnja je dejansko dobra priložnost, da pokažemo, da ima vsako dejanje posledice. Bolje je, da otroka povabite k razmišljanju o tem, kaj bi bilo treba storiti v tistem času. Ob naslednji priložnosti bo otrok skrbno preučil vsako izbiro.
4. Čustvena inteligenca
Dober vodja mora tudi delati in sodelovati z drugimi. Torej, otroci morajo okrepiti svojo čustveno inteligenco. Otrokom pomagajte, da so bolj občutljivi na čustva in okoliščine drugih. Na primer tako, da otrokom poveš svoj dan. Od tam pa prosite otroka, da ugani vaša čustva. Po tem, prosimo otroka, da pove o dnevu in izlije vse svoje občutke. Pozorno poslušajte, ne da bi prekinili pogovor. Od tam se bo otrok naučil spoštovati in razumeti druge in sebe.
PREBERITE TUDI: 9 enostavnih načinov za usposabljanje čustvene inteligence
